Newsletter-ul nostru te ține informat!
Aboneaza-te

UAT Municipiul Turda organizează concurs în data de 18 mai 2022, orele 11,00 pentru ocuparea funcţiei publice de execuție vacante

UAT Municipiul Turda organizează concurs în data de 18 mai 2022, orele 11,00
pentru ocuparea funcţiei publice de execuție vacante de:

Consilier achiziții publice, clasa I, grad profesional principal – Serviciul achiziții publice și contracte

Condiții specifice:
– studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă în domeniul științelor juridice
– minim 5 ani în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei publice
– raport de serviciu cu durată normală a timpului de muncă, respectiv 8 h/zi, 40 h/săptamână

Condiţiile generale de ocupare a posturilor sunt cele prevăzute la art. 465 din OUG 57/2019, privind Codul administrativ.

Publicarea anunțului de concurs se asigură începând cu data de 15.04.2022 pe site-ul Primăriei municipiului Turda și pe site-ul Agenției Naționale a Funcționarilor Publici. Dosarele de concurs se depun la sediul instituției, P-ța 1 Decembrie 1918, nr. 28, cam. 15, în perioada 15.04 – 04.05.2022.

Probele concursului sunt:
-selecția dosarelor în termen de maximum 5 zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor
-proba scrisă se va susține în data de 18.05.2022, orele 11,00
-interviul se va organiza în termen de maximum 5 zile lucrătoare de la data susţinerii probei scrise

Persoană de contact: Alexandrina Rustem, consilier resurse umane, tel. 0264317199, e-mail: resurseumane@primariaturda.ro.

Acte necesare la dosar:
a) formularul de înscriere;
b) curriculum vitae, modelul comun european;
c) copia actului de identitate;
d) copii ale diplomelor de studii, certificatelor şi altor documente care atestă efectuarea unor specializări şi perfecţionări;
e) copia carnetului de muncă şi a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului/funcţiei sau pentru exercitarea profesiei;
f) copia adeverinţei care atestă starea de sănătate corespunzătoare, eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului;
g) cazierul judiciar;
h) declaraţia pe propria răspundere, prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere, sau adeverinţa care să ateste lipsa calităţii de lucrător al Securităţii sau colaborator al acesteia, în condiţiile prevăzute de legislaţia specifică.

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.
Adeverinţele care au un alt format decât cel prevăzut în HGR 611/2008, anexa 2D trebuie să cuprindă elemente similare celor prevăzute în anexă şi din care să rezulte cel puţin următoarele informaţii: funcţia/funcţiile ocupată/ocupate, nivelul studiilor solicitate pentru ocuparea acesteia/acestora, temeiul legal al desfăşurării activităţii, vechimea în muncă acumulată, precum şi vechimea în specialitatea studiilor.
Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului pe tot parcursul desfăşurării concursului, dar nu mai târziu de data şi ora organizării interviului, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire. În situaţia în care candidatul solicită expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită potrivit legii şi procedurii aprobate la nivel instituţional.
Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilităţi poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut pentru depunerea dosarelor de concurs, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilităţii probelor de concurs.
Copiile de pe actele solicitate, precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, după caz, se prezintă în copii legalizate sau însoţite de documentele originale, care se certifică pentru conformitatea cu originalul de către secretarul comisiei de concurs.

Atribuții:

-initiaza, lanseaza, deruleaza si finalizeaza procedurile de achizitii;
-stabileste procedura de atribuire aplicabila pentru atribuirea contractelor de achizitie publica/acordurilor-cadru;
-elaboreaza fisa de date, strategia de contractare si formularele necesare pentru demararea procedurii de atribuire;
-intocmeste si transmite anunturile sau invitatiile de participare in conformitate cu legislatia in vigoare;
-participa in comisiile de evaluare pentru atribuirea contractelor de achizitii publice si asigura activitatea de secretariat a comisiei, respectiv intocmirea proceselor verbale, transmiterea solicitarilor de clarificari catre ofertanti, intocmirea raportului final al procedurii;
-pregateste documentatia si o transmite la Consiliul National de Solutionare a Contestatiilor in termenul legal, in cazul unei contestatii formulate de catre operatorii economici participant la procedura;
-intocmeste procesele verbale de receptie a produselor/serviciilor, necesare in cadrul serviciului de achizitii publice si contracte;
-intocmeste si pastreaza dosarul achizitiei;
-urmareste actualizarile legislatiei in domeniul achizitiilor publice;
-realizeaza, in baza referatelor de necesitate, achizitiile directe;
-intocmeste planul anual al achizitiilor directe.

Bibliografie/Tematica:

-Constituția României, republicată
-Ordonanța de urgență a Guvernului 57/2019, privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, Partea a VI-a – Statutul funcționarilor publici, Titlul I și II, art. 365-537
-Legea 202/2002, privind egalitatea de șanse și de tratament între femei și bărbați, republicată, cu modificările și completările ulterioare
-Ordonanța Guvernului 137/2000, privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările și completările ulterioare
-Legea 98/2016 privind achiziţiile publice, cu modificările și completările ulterioare
-HG 395/2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractului de achiziţie publică/acordului-cadru din Legea 98/2016 privind achiziţiile publice, cu modificările și completările ulterioare
-Legea 100/2016 privind concesiunile de lucrări şi concesiunile de servicii, cu modificările și completările ulterioare
HG 867/2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractelor de concesiune de lucrări şi concesiune de servicii din Legea nr. 100/2016 privind concesiunile de lucrări şi concesiunile de servicii, cu modificările și completările ulterioare
-Legea 101/2016, privind remediile şi căile de atac în materie de atribuire a contractelor de achiziţie publică, a contractelor sectoriale şi a contractelor de concesiune de lucrări şi concesiune de servicii, precum şi pentru organizarea şi funcţionarea Consiliului Naţional de Soluţionare a Contestaţiilor, cu modificările și completările ulterioare.

 

Afișat azi 15.04.2022
Nr. 11343/15.04.2022

 

Documente atașate

Formular de înscriere
Notă de informare GDPR
Model adeverință de vechime

Rezultate

Selecţie dosare
Proba scrisă
Rezultat interviu
Rezultat final